договор +о прохождении практики студентами образец

МЫ МОЖЕМ ПОМОЧЬ

УЗНАЙТЕ БЕСПЛАТНО СТОИМОСТЬ

НАШИ ПРЕИМУЩЕСТВА

 

Образец договора на прохождение практики юридически грамотно составлен, подходит как при составлении договора производственной практики , так и преддипломной практики студентов .

 

Договор № ____

об организации практики студентов

 

г.­­­­­___________                                                    "____" _____________2013 г.

 

Государственное образовательное учреждение высшего профессионального образования _____________________________________________________________________________на основании лицензии на право ведения образовательной деятельности в сфере высшего профессионального образования №_____от ______г. и свидетельства о государственной аккредитации № ______от_______. в лице ректора Ф.И.О., действующей на основании Устава, именуемое в дальнейшем «Университет», с одной стороны, и __________________________________, в лице __________________, действующего на основании _______________________________________, именуемая в дальнейшем «Организация», далее – Стороны, руководствуясь действующим в Российской Федерации законодательством о высшем профессиональном образовании, законодательством о труде, законодательством об охране труда, государственными образовательными стандартами и другими нормативными актами и, исходя из взаимной заинтересованности в подготовке специалистов по специальности «___________», договорились и заключили настоящий Договор о нижеследующем:

Фотография рабочего дня: пример заполнения, образец для времени, расчет коофицента по индивидуальным результатам, карта, бланк Excel, наблюдательный лист

Многие руководители замечают, что со временем продуктивность работы его персонала падает. Если работники или отдельные подразделения не успевают справиться с поставленными перед ними задачами, это не может не отразиться на конечном результате деятельности компании. Причиной может стать как высокая загруженность работников, так и недостаточная квалификация сотрудника. Для того, чтобы найти объективную причину применяется аналитический метод: фотография рабочего дня.

Содержание статьи

Что это такое?

Фотография рабочего дня – это вид наблюдения за деятельностью отдельного сотрудника: бухгалтера, повара, менеджера, секретаря, кладовщика или группы работников: инженеров, экономистов, электросварщиков с целью определения расходования ими рабочего времени.

Подобное наблюдение призвано перенести на бумагу и увидеть воочию реальные затраты времени на рабочий процесс. При составлении карты в нее вносятся даже телефонные разговоры, занявшие несколько минут. Как результат руководитель видит, чем реально занимается его персонал на протяжении всего рабочего дня, недели.

Важно! Сроки наблюдения могут быть разные. Определяются они исходя из сложности ситуации и поставленных перед наблюдателем задач.

Основные цели составления отчета по результатам фотографии рабочего дня:

определить структуру рабочего времени. Она помогает выявить самую затратную по времени операцию, вид работ и определить приоритеты работника, то есть, если на одну задачу он тратит больше времени, значит, она для него важнее; изучить опыт работы специалистов, дающих лучшие результаты. Он будет полезен для молодых кадров. Опыт и особенности постановки, выполнения задач лучших сотрудников помогает оптимально организовать работу остальных; установить нормы. Проанализировав рабочее время нескольких сотрудников, будет легче определиться с выработкой норматива для остальных. Это особенно важно для таких профессий, как: мастер разнообразных станков, работники столовой и другие подобные специальности. Данная методика помогает определить, почему ранее установленные нормы не выполнялись; определить потери в рабочем процессе. Результаты покажут, чем занимался сотрудник на протяжении дня, и какой процент времени затрачивал на выполнение своих должностных обязанностей; оценка эффективности сотрудника помогает оценить уровень профессионализма сотрудников и их мотивацию к работе.

Важно! Ограничений по применяемости этого метода нет, он поможет рассмотреть предельно внимательно как рабочий день уборщицы, так и главного бухгалтера, и даже руководителя.

График отпусков образец заполнения 2017-2018

Скачать пустой График отпусков 2017-201847 кб. Word (doc).

Сроки

График отпусков нужно составить не позднее чем за две недели до начала года. До 16 декабря(17-е суббота) 2017 года для 2018 года. Это крайняя дата которая может там стоять.

До 17 декабря 2016 года для 2017 года.

Штраф

Если не уложиться в срок то штраф составит от 30 000 до 50 000 рублей.

Кого включать

Всех штатных работников и совместителей необходимо включить в график.

В график не включают работников с которыми заключен договор гражданско-правового характера, т.к. им отпуск не положен.

Образец заполнения

Любые изменения в графике(если сотрудник ушёл в другой период и пр.) необходимо вносить своевременно, иначе также возможен штраф 50 000 р.

Для графика отпусков предусмотрена специальная форма № Т-7, утвержденная постановлением Госкомстата России от 5 января 2004 г. № 1.

Скачать образец заполнения графика отпусков 2017-201847 кб. Word (doc, № Т-7).

Инструкция

Какие сведения следует отразить в графике?

График отпусков – сводный документ, он составляется в одном экземпляре и действует в течение одного календарного года, потому на практике ему присваивается номер 1.

Если работник пришёл на работу в первой половине года и в отпуск в текущем году не собирается то вносить изменения в график отпусков не нужно. Право на первый отпуск возникает лишь через шесть месяцев работы (ч. 2 ст. 122 Трудового кодекса РФ).

Обратите внимание, как заполняются следующие реквизиты:

Приказ о назначении ответственного лица за электрохозяйство: образец заполнения, как оформить?

Сотрудник, который выполняет обязанности ответственного за электрохозяйство, должен присутствовать на каждом предприятии. Если отсутствует профессиональный работник, его должность могут занять представители административно-технического персонала. Для чего директор издаёт отдельный приказ.

Назначение документа и его главные особенности

Приказ о назначении предъявляют, когда проверки проводит Ростехнадзор. И другие подобные инстанции, контролирующие деятельность предприятий и соблюдение требований к безопасности.

Если предприятие докажет отсутствие серьёзных электрических установок, ответственного за электрохозяйство можно не назначать. В таких ситуациях генеральный директор имеет право принять обязанности. Но для этого тоже требуется издать отдельный официальный документ.

Его тоже предъявляют во время проверок. Но подобные решения на практике встречаются редко.

Оформляете возврат товара поставщику  — пройдите по ссылке и вы найдете всю информацию о том, как это сделать.

Даже обычные офисы снабжаются техникой вроде принтеров, холодильников и так далее. Эти приборы уже входят в группу стационарного электрооборудования. Проще выпустить отдельный приказ для назначения ответственного за электрохозяйство.

Благодаря этому документу легче находить виновных при чрезвычайных ситуациях.

Кто находится в подчинении у ответственного за электрохозяйство?

Как утверждают ответственных лиц?

Только руководитель компании или организации назначает лиц, отвечающих за ту или иную сферу деятельности.

Руководство подписывает соответствующий приказ. И должен контролировать то, как его выполняют. Ежегодно сам ответственный за электрохозяйство должен проходить переаттестацию. Для этого сдаётся специальный экзамен, на группу электробезопасности. После чего сотруднику выдают удостоверение.

Как составить отчет о среднесписочной численности сотрудников, можно узнать здесь.

Пример приказа.

Командировка на личном транспорте: какие документы?

Нередко на предприятиях возникает необходимость направить сотрудника в командировку на его личном транспорте. Это особенно удобно, когда планируется поездка на небольшое расстояние. Кроме того, для работодателя – это хорошая возможность уменьшить расходы на содержание служебного автомобиля.

При этом направление трудящегося в командировку на собственном автомобиле не освобождает руководство фирмы от компенсации расходов, связанных с проездом до места временного нахождения и обратно. Однако в данной ситуации может возникнуть ряд вопросов касающихся оформления такой служебной поездки и оплаты, сопряженных с ней трат.

Регулирует вопросы, связанные организацией командировок, Глава 24 ТК РФ. В её нормах закреплены:

Гарантии, которые предусмотрены для сотрудников, направляемых в служебные поездки; Правила возмещения расходов, возникших в процессе реализации задач, поставленных перед командированным трудящимся.

Основные правила направления трудящихся в служебные поездки установлены в Постановлении Правительства РФ №749 от 29.07.2008г. В последние годы были внесены существенные изменения в данный нормативный акт, что привело к возникновению немалого количества вопросов, касающихся их применения на практике.

Комплект документов для оформления командировки

До внесения изменений в 2014 году перечень документов, необходимых для оформления командировки был достаточно внушительным. В первую очередь составляли служебное задание для трудящегося. В него вносили всю информацию, касающуюся служебной поездки:

Лица, направляемые в командировку; Цели, которые перед ними ставятся; Место направления сотрудников (страна, область, населенный пункт). Продолжительность поездки. Иные нюансы, касающиеся служебной поездки.

На основании данного документа оформлялся приказ и командировочное удостоверение, вносились записи в журнал учета служебных поездок, выдавался аванс, ставились отметки в табеле рабочего времени.

Справка о прохождении учебной практики: образец

Смысл и назначение производственной практики

Преддипломная практика – это не «прихоть» вуза или Министерства образования, а необходимый шаг для превращения студента в настоящего специалиста. Она дает следующие результаты:

Приобретение опыта – студент получает возможность попробовать будущую профессию путем полного погружения в диктуемые ею обязанности. Если человек обучается на бухгалтера, но не может целый день работать с цифрами, стоит задуматься о смене рода деятельности. Если практический курс, напротив, приносит удовольствие, у молодого специалиста появляется мотивация для более интенсивного обучения, углубления знаний. Новые знакомства – работая в коммерческой компании, студент может приобрести связи, необходимые для дальнейшего успешного трудоустройства. Нередки случаи, когда хорошо проявивших себя выпускников приглашают на постоянную работу после окончания вуза. Углубление и оценка знаний – самая мощная теоретическая подготовка не способна заменить реального погружения в процесс. Справка о прохождении практики на предприятии, образец которой выдается представителями вуза, подтверждает, что студент закрепил полученные за годы обучения знания. Выпускник может оценить сам себя, выявить имеющиеся пробелы, сделать выводы о том, над чем нужно работать. Сбор данных для диплома – преддипломный практический цикл позволяет получить эмпирические сведения для анализа и отражения в выпускной работе. Без этого элемента она будет неполной и не удостоится высокой оценки.

Место для прохождения практики выбирается студентом самостоятельно с учетом имеющихся предпочтений или вузом, который направляет учащихся по распределению в компании на основании договоров.

Справка, выданная по окончании цикла, служит подтверждением для учебного заведения, что студент действительно участвовал в производственных процессах фирмы. Это допуск к дальнейшему обучению и выпускным экзаменам.

Договор о прохождении практики

Управленческие и коммерческие расходы

Компании обязаны раскрывать в своей учетной политике порядок признания управленческих и коммерческих расходов. Только одно это свидетельствует о том, что возможны различные варианты учета подобных затрат в себестоимости продукции.

В целях ведения бухгалтерского учета предприятие наделяется правом самостоятельно определять порядок признания управленческих и коммерческих расходов, который она должна обязательно закрепить в учетной политике (п. 20 ПБУ 10/99).

Упомянутые расходы могут относиться на себестоимость продукции в той части, в которой они признаются расходами отчетного периода по обычным видам деятельности. Кроме того, управленческие и коммерческие расходы можно списать на себестоимость проданных продукции, товаров, работ, услуг в полной сумме расходов, признанных в данном отчетном периоде. Об этом недавно напомнил Минфин в письме от 2 сентября 2008 года № 07-05-06/191.

Прежде чем начать разбираться с порядком признания таких расходов, определимся, какие расходы называются коммерческими, а какие — управленческими.

К управленческим относятся расходы, не связанные с производственной или коммерческой деятельностью предприятия: на содержание отдела кадров, юридического отдела; на освещение и отопление сооружений непроизводственного назначения, а также на командировки, услуги связи и прочие аналогичные этим расходы.

А коммерческие расходы — это расходы, связанные с отгрузкой и реализацией товаров. Те предприятия, которые осуществляют производственную деятельность, имеют право отражать в составе коммерческих расходы на упаковку изделий; по доставке продукции на станцию отправления, погрузке в транспортные средства; комиссионные сборы, уплачиваемые посредническим организациям; затраты на хранение продукции; на рекламу, на представительские и другие аналогичные по назначению расходы.

Договор о прохождении практики

Соглашение между компанией и вузом

Согласно нормам законодательства, направление студентов на практику на предприятие осуществляется на основании заключенных между образовательным учреждением и фирмой договоров. Если компания желает привлечь молодых специалистов, ей необходимо обратиться в вуз и подписать соглашение. Свежие кадры будут отправлены в соответствующие департаменты в рамках распределения.

Возможна обратная ситуация: студент находит организацию, в которой хочет проходить практику, и обращается в вуз для документального оформления сделанного выбора. В этом случае институту нужно связаться с компанией для подписания соглашения.

Как правило, в вузах имеется собственный образец договора на прохождение производственной практики. Если его нет или институт готов подписать вариант, составленный организацией, можно сделать соглашение самостоятельно.

В нем необходимо прописать следующие моменты:

ФИО студента, его вуз, курс, факультет; наименование принимающей организации, контактные данные, юридический адрес; временной промежуток прохождения практики учащимися; график работы (часы труда, занятые и выходные дни); размер оплаты труда (если последняя подразумевается); документы, в которых будут отражаться достигнутые по итогам цикла результаты (дневник практики, отчет, характеристика студента и т.д.).

Договор на прохождение практики студентов не будет правильно составлен, если не указать в нем, кто выполняет функции куратора. Как правило, эта роль возлагается на представителя высшего или среднего профессионального учебного заведения. Если возникает необходимость назначить куратора со стороны принимающей компании, выполнение дополнительных функций сотрудником должно оплачиваться. Это отражается в дополнительном соглашении к его трудовому контракту и должностной инструкции.

Договор с вузом подписывается обеими сторонами и закрепляется печатями, после этого он приобретает юридическую силу.

Прием на работу по срочному трудовому договору

Законодательство не обязывает компанию подписывать договор о прохождении практики с вузом, где обучается конкретный человек. Фирма вправе подписать соглашение с самим студентом. В этом случае юристы рекомендуют подстраховаться и запросить у учащегося справку из вуза, что он действительно в нем числится и что в конкретные даты ему предстоит пройти производственную практику.

StoreHouse - программа автоматизации склада

Семейство R-Keeper представляет вам еще одного своего собрата, который направлен на автоматизацию крупного ресторанного бизнеса. С системой автоматизации вам станет проще не только следить за делами ресторана или сети, но и управляться с поставщиками и просматривать отчеты о проделанной работе.

Программа StoreHouse (сторхаус) может совмещаться с программой "1-С Бухгалтерия", которой пользуются большинство владельцев бизнеса. Это позволяет проводить автоматическое импортирование данных из системы автоматизации в программу сторхаус, занесение всех данных в таблицы, быстро строить и составлять журналы отчетов и проводок. Купить storehouse можно у нас, при этом вы будите уверены, что установка программного обеспечения пройдёт быстро, и без отрыва от производства, а обучение и дополнительные курсы, проводимые нашей компанией, помогут Вам быстро и без проблем научиться всем тонкостям работы в данной программе.

Аутсорсинг, ведение складского учета в StoreHouse

Данная услуга подразумевает полное ведение вашего документооборота.

Приходные документы. Акты списания, перемещения. Расчет себестоимости и создание технологических карт. Проведение и анализ инвентаризации. Формирование отчетов (их состав согласуется индивидуально).

Вы - заказчик:

Предоставляете нам сканы документов. Предоставляете технологические карты (они же рецептуры блюд). Получаете ежемесячные отчеты (анализ инвентаризации, рекомендации по снижению фудкоста, перезатаривания складов).

Мы - исполнитель:

Вводим документы в течение двух рабочих дней. Находимся с вами в режиме on-line. Осуществляем еженедельные выезды на объект. Гарантируем корректность ведения учета. Проводим анализ инвентаризации с предоставлением результата. Закрываем месяц итоговым отчетом о выполненной работе.

Что вы получаете?

Специалиста, в профессионализме которого вы можете быть уверены. Консультации по вопросам складского учета в рамках договора. Отчеты, которые помогут оценить работу кухни и бара, снизить фудкост, оптимизировать меню.

Оставить заявку на аутсорсинг, заказать программу StoreHouse

Образец договора купли-продажи квартиры, актуальный на 2017-2018 год

Договор купли-продажи квартиры не имеет установленной законодательством формы (бланка). Нотариальное заверение его необязательно, хотя большинство сторон прибегают именно к такому варианту.

Заключенным документ считается только после госрегистрации права собственности .

Предмет договора

Сделка купли-продажи квартиры невозможна без составления договора по типовому образцу. 30-я глава ГК РФ устанавливает перечень информации, которую должен содержать текст документа.

Образец договора купли-продажи квартиры, актуального на 2015-2016 год для Росреестра можно скачать здесь .

Предметом договора выступает недвижимость:

Объектом сделки может быть квартира, частный или дачный дом. Если по одному договору купли-продажи продается несколько квартир или домов, при составлении количество объектов недвижимости и их характеристики указываются в документе. Если жилье находится не в новостройке, указывают сведения о доме, в котором квартира находится: год возведения, материалы, из которых выполнена крыша, перекрытия. Записывается дата последнего капитального ремонта здания. Этажность указывать также необходимо. Относительно помещения указываются такие данные: общая и жилая площадь, количество комнат, смежные они или раздельные. Прописывается стоимость недвижимости .

Предмет договора купли-продажи (квартира) является существенным условием, и без этого пункта документ не будет иметь юридической силы.

О жилье указываются также сведения:

какая часть имущества продается: доля или квартира целиком; сохраняют ли какие-либо лица право проживать в помещении после его продажи; нет ли обременений на недвижимость.

Право собственности продавца на предмет договора должно подтверждаться соответствующим документом – свидетельством . В текст документа вносят его реквизиты: серия, номер, дата выдачи и наименование органа, выдавшего документ.

Не каждое помещение может выступать предметом договора:

Предметом может выступать жилое помещение, которое находится в собственности физлица или организации. Не может выступать в качестве предмета сделки квартира или ее часть, которая находится под арестом. Если жилье является залогом , то при продаже обязательно получение письменного согласия залогодержателя. Если в договоре о залоге указан запрет на продажу, квартира не может быть продана в принципе. Квартира в многоквартирном доме, который признан аварийным, подлежащим сносу или ветхим, не может быть предметом соглашения.