Статьи

Главная › Новости

Как устроиться на работу за границей

Опубликовано: 25.08.2017

Самый простой способ получить работу за границей: work and study Ireland

В последние месяцы немало наших соотечественников остались без работы. А уровень жизни сильно ухудшился практически у всех, даже у тех, кто работу сохранил: цены выросли, а зарплаты – нет. И мысль, что неплохо было бы попытать счастья в другой стране приходит в головы украинцев все чаще, смотрите как устроиться на работу за границей. Особенно,  когда попадаются на глаза объявления о том, сколько предлагают платить зарубежные работодатели, даже за неквалифицированный труд.

Да и, вероятно, практически у каждого из вас есть знакомые, которые уже уехали работать в другую страну или собираются сделать это в ближайшее время.

Сегодня поговорим о том, что нужно помнить, чтобы первый опыт не стал негативным.

Возможности потенциальные и реальные

С точки зрения закона, вы вполне имеете право работать в любой стране мира – если, конечно, имеете разрешение самой этой страны.  Так что теоретически попробовать такой путь может каждый.

Существует три основных варианта трудоустройства. Многое зависит, конечно, от того, кто вы по профессии, каков уровень вашей квалификации и какой опыт уже имеется. Незаменимых нет, но есть очень редкие специалисты, которые всегда и везде востребованы. Как правило, эти люди и на родине получают неплохо. Именно для таких высококвалифицированных работников существуют различные международные программы, межгосударственные обмены и так далее.  

Итак, путь первый, для избранных.

Коротко говоря, это вариант, когда ваша ценность как работника может быть для работодателя очень высока, и он не только организует ваше трудоустройство, но и сам найдет вас, предложит работу на прекрасных условиях и еще начнет позванивать, напоминая о себе. А вы будете немного торговаться и выбирать среди имеющихся предложений лучшее. Это история про ученых мирового уровня, деятелей искусства, редких технических специалистов – в общем, вряд ли такой вариант интересен тем, кто потерял работу в связи с сокращением.

Второй вариант – самостоятельный поиск работодателя.

К примеру, вы не звезда мировых масштабов, но цену себе понимаете. Есть опыт, есть наработки, есть специальность, востребованная в какой-то конкретной стране. И главное – есть понимание, что там вы будете нужнее, чем тут. Тогда, следующие советы именно для вас: